Ngày 2/3, đại diện lãnh đạo Sở Y tế Bình Dương cho biết sở đã ra văn bản đề nghị không tiếp nhận, tuyển dụng, đào tạo đối với 6 bác sĩ vi phạm cam kết đối với tỉnh này.

Văn bản được Giám đốc Sở Y tế tỉnh Bình Dương Nguyễn Hồng Chương ký và ban hành cùng ngày, gửi đến tất cả các cơ sở y tế trong và ngoài công lập trên cả nước; các trường đại học y dược; bệnh viện, đơn vị trực thuộc Bộ Y tế; sở y tế các tỉnh, thành...

Bệnh viện Đa khoa tỉnh Bình Dương mới dự kiến sẽ đi vào hoạt động trong năm nay, nguồn nhân lực là vấn đề đau đầu, luôn được lãnh đạo tỉnh cũng như ngành y tế hết sức quan tâm.

Theo bác sĩ chuyên khoa 2 Huỳnh Minh Chín, Phó Giám đốc Sở Y tế tỉnh Bình Dương, ngành y tế tỉnh luôn luôn tham mưu kịp thời cho địa phương nhiều chính sách đào tạo, thu hút nguồn lực y tế. Ngành y tế mong muốn tất cả nhân viên y tế được hưởng chế độ đào tạo và thu hút từ nguồn ngân sách phải có trách nhiệm với người dân, với người bệnh và với địa phương.

Ông Chín cho biết quan điểm của ngành là luôn hỗ trợ, tạo mọi điều kiện tốt nhất để phát triển và giữ chân nhân viên y tế. Văn bản nêu trên của Sở Y tế nhằm khuyến nghị các đơn vị y tế cả nước lưu ý khi tiếp nhận hợp đồng, tuyển dụng 6 bác sĩ vi phạm cam kết đào tạo viên chức với tỉnh; họ không được tự ý bỏ việc để đến cơ sở y tế khác làm việc khi chưa thực hiện nghĩa vụ đền bù tất cả các khoản hỗ trợ cho người dân Bình Dương suốt 6 năm học bác sĩ.

Để chuẩn bị nhân lực cho Bệnh viên Đa khoa mới 1.500 giường, Bình Dương chú trọng đào tạo nguồn nhân lực chất lượng, thông qua việc hỗ trợ các chính sách thu hút hấp dẫn.