Petrovietnam thúc đẩy hợp tác, nâng cao năng lực cạnh tranh quốc gia

Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam (Petrovietnam) đã chủ động liên kết với các tập đoàn hàng đầu khu vực công - tư, tạo nên sức mạnh tổng hợp.

Thực hiện vai trò tiên phong, Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam (Petrovietnam) đã chủ động liên kết với các tập đoàn hàng đầu khu vực công - tư, tạo nên sức mạnh tổng hợp, gia tăng năng lực cạnh tranh quốc gia, góp phần đưa nền kinh tế Việt Nam vững bước hội nhập.

Hợp tác công - tư tạo đà cho mục tiêu bứt phá

Trong bối cảnh Việt Nam đặt mục tiêu tăng trưởng GDP “hai con số”, vai trò của cộng đồng doanh nghiệp trở nên đặc biệt quan trọng. Trong đó, doanh nghiệp nhà nước (DNNN) và doanh nghiệp tư nhân (DNTN) được xem là hai trụ cột chiến lược thúc đẩy quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế.

Với vai trò chủ đạo trong nhiều ngành then chốt như năng lượng, dầu khí, hạ tầng, tài chính, hàng không và viễn thông…, các DNNN đang giữ sứ mệnh bảo đảm an ninh kinh tế và thực thi các mục tiêu phát triển dài hạn. Những năm gần đây, nhiều tập đoàn, tổng công ty nhà nước như Petrovietnam, EVN, Viettel, Vinachem, ACV, TKV… đã thể hiện năng lực quản trị ngày càng hiện đại, đóng góp lớn cho ngân sách nhà nước và đầu tư vào các dự án chiến lược.

Trong khi đó, khối DNTN cũng ngày càng vươn lên thể hiện vị trí trung tâm trong nền kinh tế. Vừa qua, khối DNTN đã được tiếp thêm khí thế phát triển mới khi NQ số 68-NQ/TW của Bộ Chính trị được ban hành. Đây là bước đột phá về tư duy phát triển và là lời cam kết chính trị mạnh mẽ gửi tới cộng đồng doanh nghiệp, hộ kinh doanh và toàn thể nhân dân: Nhà nước là kiến tạo, doanh nghiệp là trung tâm, phát triển kinh tế tư nhân là chiến lược lâu dài.

NQ số 68-NQ/TW đã nêu rõ 8 nhiệm vụ, giải pháp quan trọng, trong đó nhấn mạnh "tăng cường kết nối giữa các doanh nghiệp tư nhân, DNTN với DNNN và doanh nghiệp FDI".

Thủ tướng Phạm Minh Chính cũng đã yêu cầu các DNNN tiếp tục phát huy vai trò mở đường, dẫn dắt trong nền kinh tế, là lực lượng tiên phong dẫn đầu trong sáng tạo, thay đổi tư duy, cách làm… Đồng thời, phải phối hợp với nhau, học tập, hỗ trợ lẫn nhau và cùng với các DNTN tốt hơn nữa để thực hiện mục tiêu tăng trưởng dài hạn của kinh tế quốc gia.

Hợp tác, phát huy vai trò dẫn dắt của DNNN

Sớm nhận thức yêu cầu và trách nhiệm đặt ra trong giai đoạn phát triển mới của đất nước, Petrovietnam đã chủ động, tiên phong mở rộng liên kết, hợp tác với các DNNN, DNTN hàng đầu trong nước và quốc tế nhằm mở rộng thị trường, gia tăng giá trị chuỗi cung ứng.

Định hướng này vừa thể hiện sự cụ thể hóa chiến lược mới của Petrovietnam khi có định danh Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia, vừa chủ động thực hiện chỉ đạo của Thủ tưởng Chính phủ đối với DNNN về nhiệm vụ tăng cường phối hợp lẫn nhau trước bối cảnh quốc tế đầy thách thức.

Nhằm hiện thực hóa chiến lược phát triển trong giai đoạn mới, đáp ứng niềm tin, sự kỳ vọng của Đảng, Nhà nước, hiện thực hóa Kết luận số 76-KL/TW của Bộ Chính trị, cũng như phù hợp với xu hướng chuyển dịch năng lượng, Petrovietnam đã xác định mô hình phát triển mới của với ba trụ cột chiến lược: Năng lượng, công nghiệp và dịch vụ, trong đó năng lượng là trụ cột cốt lõi.

Theo đó, Petrovietnam sẽ giữ vai trò dẫn dắt, thúc đẩy các ngành, lĩnh vực khác của nền kinh tế phát triển thông qua việc tạo dựng các chuỗi liên kết, hợp tác với các tập đoàn, công ty hàng đầu của đất nước và khu vực, mở rộng dư địa kinh doanh, gia tăng năng lực cạnh tranh quốc gia và của Tập đoàn.

Chiến lược mở rộng liên kết của Petrovietnam được thể hiện ngay sau khi Thủ tướng Chính phủ ban hành quyết định đổi tên Tập đoàn thành Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam, Petrovietnam đã ký thỏa thuận hợp tác toàn diện với các DNNN trong các lĩnh vực công nghiệp nền tảng: Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV), Tổng công ty Cảng hàng không Việt Nam - CTCP (ACV), Tập đoàn Hóa chất Việt Nam (Vinachem), Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội (Viettel)… Petrovietnam cũng đã sớm có các hợp tác trong lĩnh vực tài chính từ những năm trước đó với Ngân hàng Thương mại Cổ phần Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank), Ngân hàng Nông nghiệp Việt Nam (Agribank);...

Các thỏa thuận hợp tác nhằm phát huy thế mạnh và nguồn lực hiện có của Petrovietnam và các bên, đặc biệt là trong việc thực hiện trọng trách bảo đảm an ninh năng lượng quốc gia và tìm kiếm các không gian phát triển mới, đóng góp nhiều hơn nữa cho mục tiêu phát triển đất nước trong kỷ nguyên mới.

Hợp tác phát triển không chỉ là sự gắn kết giữa Petrovietnam - trụ cột của ngành công nghiệp, năng lượng với các trụ cột khác trong nền kinh tế quốc dân mà còn là bước đi thiết thực, cụ thể hóa định hướng của Đảng trong việc nâng cao hiệu quả liên kết giữa các tập đoàn kinh tế nhà nước trong các hoạt động chuyển đổi năng lượng, phát triển xanh…

anh1-1.jpg
Petrovietnam tiên phong, thể hiện năng lực quản trị ngày càng hiện đại, đóng góp lớn cho ngân sách nhà nước.

Tạo sức mạnh tổng hợp từ liên kết DNNN và DNTN

Định hướng mở rộng liên kết, hợp tác của Petrovietnam còn hướng tới các khối các DNTN, với vai trò cầu nối cùng thúc đẩy nền kinh tế. Phát huy tinh thần tiên phong của một "doanh nghiệp đầu đàn", Petrovietnam thời gian qua đã làm việc, trao đổi với nhiều DNTN hàng đầu trong các lĩnh vực thương mại điện tử, công nghệ số, sản xuất công nghiệp, logistics… nhằm thúc đẩy hợp tác.

Cụ thể, Petrovietnam và Tập đoàn Hòa Phát đã tổ chức buổi làm việc nhằm trao đổi về cơ hội hợp tác toàn diện. Hai bên thống nhất về sự phối hợp sẽ tạo ra sự bổ trợ lẫn nhau, với Petrovietnam cung cấp năng lượng và nhiên liệu, còn Hòa Phát cung cấp các sản phẩm thép chất lượng cao.

Trước đó, Petrovietnam cũng đã liên kết, hợp tác với các DNTN thông qua các đơn vị thành viên: PV Power hợp tác với Vingroup; PVEP, PVOIL, PVFCCo ký thỏa thuận chuyển đổi số với FPT Digital; PVcomBank hợp tác với Prudential…

Những hợp tác này cho thấy Petrovietnam đang chủ động kết nối với các DNTN có năng lực công nghệ cao, tài chính mạnh và kinh nghiệm quốc tế, qua đó không chỉ tối ưu hóa hoạt động của Tập đoàn mà còn góp phần lan toả sức mạnh chuỗi giá trị năng lượng - công nghiệp - dịch vụ trong nước.

Hợp tác, thỏa thuận của Petrovietnam với các DNNN và DNTN là nỗ lực của Tập đoàn trong việc xây dựng hệ sinh thái doanh nghiệp mạnh mẽ, là cầu nối kết nối giữa khu vực công và tư, góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế bền vững và nâng cao vị thế của Việt Nam trên trường quốc tế.

Petrovietnam phát động tháng công nhân, an toàn, vệ sinh lao động

Ngày 17/4, Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam (Petrovietnam) đã tổ chức Lễ Phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về an toàn-vệ sinh-lao động năm 2025.

Đây là hoạt động được triển khai sâu rộng, thiết thực tại tất cả công đoàn cơ sở, hướng đến nâng cao đời sống vật chất, tinh thần, đảm bảo an toàn và sức khỏe nghề nghiệp cho người lao động.
Phát biểu tại lễ phát động, ông Đỗ Chí Thanh, Phó TGĐ Petrovietnam cho biết: Lễ phát động "Tháng công nhân, tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động; phát động thi đua lao động sáng tạo, nâng cao năng suất, hiệu quả, hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu kế hoạch quản trị năm 2025, phát động cuộc thi sáng tác truyện ngắn, ký sự, thơ và clip chào mừng 50 thành lập Petrovietnam; tuyên, dương người lao động dầu khí tiêu biểu và lao động sáng tạo năm 2025 và giai đoạn 2020-2025" là sự kiện có ý nghĩa rất lớn đối với hoạt động của Tập đoàn và người lao động Petrovietnam.

Petrovietnam phát động tháng công nhân, an toàn, vệ sinh lao động

Ngày 17/4, Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam (Petrovietnam) đã tổ chức Lễ Phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về an toàn-vệ sinh-lao động năm 2025.

Đây là hoạt động được triển khai sâu rộng, thiết thực tại tất cả công đoàn cơ sở, hướng đến nâng cao đời sống vật chất, tinh thần, đảm bảo an toàn và sức khỏe nghề nghiệp cho người lao động.
Phát biểu tại lễ phát động, ông Đỗ Chí Thanh, Phó TGĐ Petrovietnam cho biết: Lễ phát động "Tháng công nhân, tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động; phát động thi đua lao động sáng tạo, nâng cao năng suất, hiệu quả, hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu kế hoạch quản trị năm 2025, phát động cuộc thi sáng tác truyện ngắn, ký sự, thơ và clip chào mừng 50 thành lập Petrovietnam; tuyên, dương người lao động dầu khí tiêu biểu và lao động sáng tạo năm 2025 và giai đoạn 2020-2025" là sự kiện có ý nghĩa rất lớn đối với hoạt động của Tập đoàn và người lao động Petrovietnam.